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婦委會職責

1、團結、動員婦女投身改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設，促進經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步。

2、維護女職工合法權益。

①組織女職工積極參加企業(yè)民主管理，提高女職工參政議政能力；

②經(jīng)常收集、反映女職工的意見和要求，建議單位研究解決；

③同歧視、侮辱、虐待、迫害女職工的思想行為作堅決斗爭；

④維護女職工在政治、經(jīng)濟、教育、勞動、家庭等方面與男職工平等的權利。

3、監(jiān)督行政部門貫徹執(zhí)行有關女職工勞動保護的政策和規(guī)定。

①積極宣傳、認真學習黨和政府的有關法律、政策和規(guī)定；

②宣傳落實《江蘇省女職工勞動保護辦法》；

③對女職工進行婦幼衛(wèi)生知識的宣傳教育，每年進行一次婦科病普查工作；

④宣傳計劃生育和晚婚優(yōu)育，每年對育齡女職工進行一次計生檢查。

4、做好女職工的思想政治工作。

①教育、引導廣大婦女發(fā)揚自尊、自信、自立、自強的精神，提高女職工的綜合素質，促進全面發(fā)展，展現(xiàn)新時期女性的風采；

②教育女職工正確處理戀愛、婚姻、家庭問題，崇尚社會公德、家庭美德；

③動員和組織女職工學習時事政治，提高思想政治覺悟，愛黨、愛國、愛社會主義；學習業(yè)務技術，提高技術水平和工作能力；遵守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，開展“巾幗建功”活動，積極完成工作任務，促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。

5、加強婦聯(lián)組織之間的聯(lián)系，學習和交流婦女工作經(jīng)驗，搞好婦女工作，協(xié)調和推動單位為婦女辦實事。

6、定期向黨組織、行政、上級婦聯(lián)反映女職工的意見和要求，踐行“三個代表”的思想。

例會制度

1、傳達學習貫徹上級婦聯(lián)有關會議精神，研究落實上級交辦的各項任務。

2、婦委會每季度集中活動一次，認真總結本季工作，布置下季工作。

3、布置各項工作要有明確的要求，要認真記錄、檢查、考勤、考核，保證任務圓滿完成。

活動制度

1、積極組織女職工開展適合婦女特點的相關的政治、經(jīng)濟、文明、體育活動；

2、堅持形式多樣，每季至少活動一次，力爭活動上水平。

3、凡安排的活動內容，要充分做好準備，講究活動效果。

 工作責任制

1、本所婦女工作委員會（簡稱婦委會）實行集體領導，分工負責相結合的制度。重大問題由集體討論決定。

2、婦委會主任負責全面工作，主持召開婦委會、女職工會議、傳達黨組織和上級婦聯(lián)的決議，研究落實上級交辦的各項任務，檢查、督促幫助委員開展工作；關心婦女的切身利益，向黨組織、行政、上級婦聯(lián)反映婦女群眾的意見和要求；宣傳發(fā)動女職工學習黨的路線、方針、政策和科學文化、法律等知識，積極投身三個文明建設；培養(yǎng)、教育婦女做“四自”、“四有”新女性，推薦婦女人才。

3、學習宣傳委員，具體負責組織女職工學政治、學業(yè)務，圍繞“自尊、自信、自立、自強”和“有理想、有道德、有文化、有紀律”要求開展婦女工作，聯(lián)系婦女群眾，了解女職工工作、學習、生活等方面的情況及問題和要求，及時向婦委會回報，按研究的意見辦理。

4、生活服務委員，具體負責了解女職工生活等方面的情況及問題，并及時向婦委會回報；根據(jù)規(guī)定辦理女職工專項身體檢查；協(xié)助解決女職工在戀愛、婚姻、家庭方面發(fā)生的問題等，積極為女職工服務。

5、統(tǒng)籌安排業(yè)務工作和婦委會職責分工工作，增強組織紀律性，增強團結，互相支持，為發(fā)展婦女事業(yè)爭作貢獻。抓好婦委會工作促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，實現(xiàn)“企業(yè)經(jīng)濟強，婦女工作強”的目標。